Om nog meer inzicht te krijgen in de arbeidsrelaties tussen werkgever en werknemer heeft Stichting RAS besloten vervolgonderzoek te laten uitvoeren naar wat er nodig is om de eigen regierol van werknemers in de schoonmaak- en glazenwassersbranche te versterken. En hoe sociale partners dit kunnen bevorderen door gezamenlijk afspraken te maken en/of activiteiten te bevorderen. Het onderzoek voeren we opnieuw uit met onderzoekers van Windesheim en Saxion.